Arsip Bulanan: Juli 2025

Ngelmu iku Kalakone Kanthi Laku

Ditulis pada oleh
Balas

Ngelu iku

Kalakone kanthi laku

Lekase lawan kas

Tegese kas nyantosani

Setya Budya pengekese dur angkara

(Serat Wedhatama, Pupuh III: Pucung bait ke-1)

Ilmu (hakikat) itu, diraih dengan cara menghayati dalam setiap perbuatan, dimulai dengan kemauan, artinya, kemauan membangun kesejateraan terhadap sesame, kesadaran budi dengan menaklukkan semua angkara

Ngelmu iku, kelakone kanthi laku artinya itu diperoleh dengan cara belajar. Ilmu tidak dapat didapatkan begitu saja. Seseorang harus berusaha dengan tekun dan sungguh-sungguh untuk mendapatkan ilmu. Semakin banyak ilmu yang kita peroleh semakin luas wawasan berpikir kita dan semakin mudah kita mencari alternatif solusi. Kita dapat belajar secara otodidak, berguru pada orang lain maupun membaca buku-buku.

Ilmu pun jangan hanya diserap diserap teorinya saja. Tetapi juga dipraktikkan dalam kehidupan sehari-hari (kelakone kanthi laku), untuk kesejahteraan bersama. Atau ilmu itu dapat terwujud apabila dijalankan dalam kehidupan. Dimulai dari kemauan-kemauan inilah yang membuat sentausa.

Seseorang yang berilmua sejati memiliki kesadaran budi untuk menaklukkan hawa nafsu. Nafsu angkara murka di dalam diri selalu berkumpul dengan kelompok nafsu, sehingga semakin membesar atau menguasai diri. Bila dibiarkan, berkembang menjadi bahaya. Lain halnya dengan yang sudah gemar kepada hal-hal yang rohaniah, Nampak selalu mengampuni segala kesalahan, bersikap sabar karena berusaha berbaik budi.

Disadur dari buku “Pitutur Luhur Jawa. Ajaran hidup dalam serat Jawa” karya Asti Musman

Rapat Kerja Tahun 2025

Ditulis pada oleh
Balas

Rapat kerja tahunan adalah pertemuan penting yang diadakan setidaknya sekali dalam setahun oleh sebuah organisasi, perusahaan, atau tim. Ini bukan sekadar pertemuan rutin, melainkan sebuah forum strategis di mana kita mengevaluasi kinerja masa lalu, merencanakan arah ke depan, dan menyelaraskan seluruh tim untuk mencapai tujuan bersama.

Tahun ini kami mengambil tema “Transformasi Pembelajaran Mendalam menuju Sekolah Bermutu dan Berkarakter” dengan agar semua Bapak dan Ibu guru dapat menguasai Deep Learning untuk tahun pelajaran 2025 – 2026.

Pelaksaan raker, Selasa 1 Juli 2025 di SMP Muhammadiyah 4 Yogyakarta, yang hanya dihadiri dari unsur Pengawas Sekolah dan Guru serta Karyawan SMP Muhammadiyah 4 Yogyakarta. Rapat Kerja Sekolah merupakan kegiatan rutin yang selalu dilaksanakan setiap menjelang tahun pelajaran baru. Rapat kerja merupakan rapat resmi yang diselenggarakan oleh sekolah, dengan tujuan melakukan evaluasi, membuat program kerja dan merencang secara teknis pelaksanaan kegiatan selama satu tahun.

Tujuan dari Rapat kerja antara lain

Evaluasi Kinerja. Kita melihat kembali apa yang sudah terjadi selama setahun terakhir. Apa yang berhasil? adakah peluang untuk perbaikan?

Penyelarasan Tim. Rapat ini memastikan bahwa setiap anggota tim, dari semua level memahami arah organisasi, tujuan yang harus dicapai, dan peran mereka masing-masing dalam mencapainya. Ini sangat penting untuk membangun rasa kepemilikan dan kolaborasi.

Membangun Semangat dan Apresiasi. Rapat ini bisa menjadi kesempatan yang baik untuk merayakan keberhasilan, mengakui kontribusi tim, dan membangun semangat kerja positif.

Identifikasi Tantangan dan Peluang. Kita membahas hambatan yang mungkin muncul dan bagaimana cara mengatasinya. Sebaliknya, kita juga mencari peluang baru yang bisa dimanfaatkan untuk pertumbuhan dan inovasi.

Muhammadiyah menyelenggarakan pendidikan bukan mengada-ada agar terlihat ada kegiatannya, atau mengharap bantuan dari Pemerintah. Muhammadiyah memiliki tujuan agar terwujud masyarakat yang sebenar-benarnya. Sehingga Muhammadiyah memandang bahwa pendidikan merupakan Amanah untuk mencerdaskan bangsa. SMP Muhammadiyah 4 Yogyakarta yang tahun pelajaran ini mendapat siswa yang berlebih, harus dijawab dengan penuh kesyukuran.